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| | | 滨海集团第一次妇女代表大会召开 | | | 【 作者:集团办公室 刘畅 】 | | | 4月11日，温州滨海新城投资集团第一次妇女代表大会召开。大会选举产生温州滨海新城投资集团妇联第一届执行委员会委员。集团党委委员、办公室主任黄韶琳出席会议并讲话。
大会通过了选举办法、监票人和计票人名单等，投票选举产生了温州滨海新城投资集团妇联第一届执行委员会委员。随后召开了温州滨海新城投资集团妇联第一届执行委员会全体会议，选举主席、副主席。陈欣蔚当选为妇联主席，赖亚琪当选为副主席。
集团党委委员、办公室主任黄韶琳代表集团党委对新当选的妇联执委会委员表示热烈的祝贺。他指出，这次大会的召开，是两区融合后滨海集团召开的第一次妇女代表大会，又选举成立了集团妇联第一届班子，蕴含深意、影响深远，必将为集团各项事业发展增添动力。
对新一届妇联工作，黄韶琳提三点希望和要求：
一要提高政治站位，充分认识推进妇女事业发展的重要性和紧迫性。切实把妇女工作纳入重要议事日程，认真研究解决妇女工作中的重大问题和实际困难，支持妇联组织依照法律和章程独立自主、创造性地开展工作。切实保护妇女的合法权益，为大家提供营造一个平等、宽松的发展环境，全面开创滨海集团党委领导、政府支持、妇联运作、各方配合的妇女工作新局面。
二要切实加强领导，充分激发广大妇女群众“半边天”力量。当前，集团正在高质量推进“强城行动”，离不开广大妇女的踊跃参与、自觉担当。新一届妇联领导班子要切实加强自我修养，深入贯彻习近平总书记关于妇女事业工作的指示精神和省委、市委、区委决策部署，提高站位、把准定位，努力成为政治坚定、团结和谐、开拓创新、干事创业的坚强领导集体，充分引导激励广大妇女在加快滨海集团高质量推进“强城行动”工作中发挥“半边天”作用。
三要积极强化服务，充分营造推进妇女事业发展的良好环境。准确把握新形势下妇女工作的特点和规律，以组织建设、队伍建设、作风建设为重点，全面提高妇联组织自身建设科学化水平，更好地承担起服务全集团妇女职工、服务创新改革开放重任的重要职责。要进一步引导广大妇女职工在不同岗位大显身手、建功立业，把培养选拔女干部作为一项重要工作抓紧抓好，通过压担子、挂职锻炼、轮岗交流等办法，增强女职工工作本领，把符合条件的优秀女干部大胆选拔到各级领导岗位上来。
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