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| | | 金海保安公司︱积极探索数字化改革 助力企业高质发展 | | | 【 作者:金海保安公司 章丹 】 | | | 为进一步优化工作流程，提高业务能力和工作效率，8月3日上午，温州金海保安服务有限公司组织召开了招商银行薪福通2.0演示会。滨海集团人力资源科、财务科及金海保安公司人防处干部职工及相关人员参加了会议。
会议主要演示了招商银行薪福通系统，从薪酬代发、财务服务、人事服务、团体福利四个板块详细讲解了薪酬福利一站式数字金融服务，充分体现人事管理降本增效、薪酬计算加速提效、个税服务零成本的特点。现场结合金海保安公司工作实效，针对该系统适用性问题，直观的对工作中的疑难点及各项操作、事故处理进行模拟演练，充分展示了系统运用数据进行动态分析。
金海保安公司多年致力于为全区各单位进行劳务派遣管理，建立职工名册，维护人事档案，及时更新派遣职工流动信息，保证薪资、社保等费用按时结算。为响应政府“152”数字化改革工作，在数字化改革门户建设和一体化资源体系建设方面发力，进一步做好高质量服务，金海保安公司积极探索数字化改革手段在日常业务中的运用，仔细研究招商银行薪福通系统的利与弊，后续将进一步进行测试研究，着力实现大数据系统投用，为促进企业健康、可持续发展，培育企业的动态核心能力，实现企业高质量发展而不懈努力。
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